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【簡訊】創(chuàng)新路、求卓越、繪藍(lán)圖——百思特?cái)y手斯普樂開展“卓越運(yùn)營”管理變革咨詢項(xiàng)目!

2022/1/17 9:59:40

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近日,百思特管理咨詢集團(tuán)與北京斯普樂電線電纜有限公司(以下簡稱“斯普樂”)在北京懷柔攜手召開了“卓越運(yùn)營”管理變革咨詢項(xiàng)目啟動(dòng)會。斯普樂總經(jīng)理劉萬峰先生、百思特副總裁鄧總共同出席并發(fā)表講話。百思特項(xiàng)目組成員王偉、朱彥龍以及斯普樂管理層核心干部30多人共同參加了會議。


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 斯普樂企管部經(jīng)理-李建梅


斯普樂企管部經(jīng)理李建梅的發(fā)言揭開了本次項(xiàng)目啟動(dòng)會的序幕。李經(jīng)理就斯普樂公司內(nèi)部各部門如何配合項(xiàng)目組實(shí)施提出了要求,希望通過本次變革把斯普樂的管理引上新的臺階,扎實(shí)推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,開創(chuàng)企業(yè)建設(shè)的新局面。


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 百思特團(tuán)隊(duì)代表發(fā)言


百思特副總裁、項(xiàng)目總監(jiān)鄧總就“斯普樂如何重構(gòu)價(jià)值流程體系、重塑斯普樂的組織體系與流程體系”等整體的項(xiàng)目的運(yùn)作情況進(jìn)行了宣講。結(jié)合目前行業(yè)競爭態(tài)勢,鄧總表示斯普樂必須要以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求、更高質(zhì)量要求自身,推動(dòng)企業(yè)的全方位發(fā)展。他表示:“企業(yè)必須要追求盈利,但只有建好了組織體系和流程體系,把管理質(zhì)量提升上來了才會形成具有對外競爭的能力,從而讓企業(yè)獲利。在此之前斯普樂要下功夫夯實(shí)企業(yè)管理基礎(chǔ),提升組織效能!百思特十分榮幸能夠攜手斯普樂,我們承諾將用心陪伴客戶,賦能客戶中長期發(fā)展,為斯普樂的發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障!”


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 啟動(dòng)會現(xiàn)場


緊接著,斯普樂總經(jīng)理劉萬峰先生發(fā)表講話。他表示,希望通過與百思特的緊密協(xié)作將困擾斯普樂的一些痛點(diǎn)問題實(shí)打?qū)嵉慕鉀Q掉。要求大家輕裝上陣,為公司更高質(zhì)量的發(fā)展保駕護(hù)航。斯普樂將通過打造高效有活力的組織體系,迎接變革。他強(qiáng)調(diào),變革路徑要以價(jià)值創(chuàng)造為核心,充分激活組織,提升組織能力,進(jìn)而釋放組織能量。劉總特別強(qiáng)調(diào),在咨詢公司的選擇中,是百思特顧問團(tuán)隊(duì)良好的專業(yè)素養(yǎng)、非凡的敬業(yè)精神與豐富的工作經(jīng)驗(yàn)使斯普樂選擇了百思特。


隨后,斯普樂設(shè)備部經(jīng)理王永錄先生宣讀了革新團(tuán)隊(duì)人員名單,總經(jīng)理劉萬峰先生向項(xiàng)目各小組長頒發(fā)了任命書。王永錄經(jīng)理帶領(lǐng)全體成員宣誓。此次宣誓儀式,一方面,拉近了項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)各成員彼此之間的距離;另一方面,大家也深刻領(lǐng)悟了此次項(xiàng)目開展對公司未來發(fā)展的重要意義,大家表示將會用全身心投入,為斯普樂未來的發(fā)展全力以赴!


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 啟動(dòng)會現(xiàn)場-全體宣誓


最后,斯普樂總經(jīng)理劉萬峰先生總結(jié)了過去幾年斯普樂的變革經(jīng)驗(yàn),明確了公司戰(zhàn)略方向,并對中高管提出了“擁抱變革”的要求。劉總表示:“現(xiàn)在是變革的攻堅(jiān)階段,需要每個(gè)人都積極主動(dòng)的參與。成長是非常美好的,企業(yè)需要成長,人亦是如此。希望斯普樂的全體員工在變革中成長,在成長中蛻變,完善自我,不斷超越!”


在變革中前行,在創(chuàng)新中跨越,百思特定會助力斯普樂在電線電纜行業(yè)探索出高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展新路,為客戶創(chuàng)造更多的價(jià)值,預(yù)祝項(xiàng)目取得圓滿成功!















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百思特助力中國企業(yè)“以變革 謀未來”!

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